Amasya İl Sağlık Müdürlüğü Personel ve Destek Hizmetleri Başkan Yardımcısı Mustafa Necati Yapal, Sağlık Tesisleri Disiplin Birimi personeline yönelik “Disiplin Birimi İş ve İşleyişi” konulu kapsamlı bir eğitim düzenledi. Bu etkinlik, Amasya İl Sağlık Müdürlüğü bünyesinde görev yapan personelin disiplin süreçlerini daha etkin bir şekilde yönetebilmesi ve kurum içi işleyişin standartlarını yükseltmeyi hedefliyor.
Eğitim programı, sağlık sektöründe görev yapan personelin disiplin yönetimi, işleyiş süreçleri ve uygulanan prosedürler hakkında detaylı bilgi sahibi olmalarını sağlamak amacıyla hazırlandı.
Mustafa Necati Yapal, eğitimin açılış konuşmasında; “Disiplin Birimi’nin işleyişinde şeffaflık, doğruluk ve adalet ilkeleri büyük önem taşımaktadır. Bu eğitim, personelimizin görevlerini daha verimli ve etkin bir şekilde yerine getirmesine olanak tanıyacaktır” ifadelerine yer verdi. Katılımcılar, kurum içi disiplin politikaları, iş akış süreçleri ve uygulanan yönetmelikler hakkında detaylı bilgi edinirken, vaka çalışmaları ve örnek olaylar üzerinden pratik bilgiler edindiler.
Program kapsamında, disiplin süreçlerinin hukuki dayanakları, disiplin ceza uygulamaları, etik kurallar ve davranış standartları gibi konular detaylı olarak ele alındı. Mustafa Necati Yapal, disiplin biriminin görev tanımı ve işleyiş mekanizmasını katılımcılara anlatırken, uygulamalı örnekler üzerinden sürecin nasıl yürütüldüğünü somut örneklerle pekiştirdi. Eğitimde; interaktif sunumlar, grup çalışmaları ve soru-cevap bölümleri yer aldı. Bu yöntemler, personelin konuyu daha iyi anlaması ve günlük iş süreçlerinde karşılaşabileceği sorunlara pratik çözümler üretebilmesi açısından önemli rol oynadı.
Sağlık Tesisleri Disiplin Birimi personeli, eğitim sonunda konuya ilişkin sorularını ve görüşlerini paylaşarak, yaşadıkları pratik sorunlara yönelik çözüm önerileri sundu. Katılımcılar, disiplin süreçlerinin ve kurum içi düzenin iyileştirilmesinde bu tür eğitimlerin büyük önem taşıdığını belirterek, yapılan uygulamaların kendilerini daha bilinçli ve yetkin kıldığını ifade ettiler. Eğitim, personelin mesleki gelişimine katkı sağlarken, aynı zamanda Amasya İl Sağlık Müdürlüğü’nün disiplin politikalarının etkinliğini artırma hedeflerine de hizmet etti.
Amasya İl Sağlık Müdürlüğü'nün düzenlediği bu eğitim, kurum içi disiplin süreçlerinin standartlaştırılması ve personelin mesleki bilgi düzeyinin artırılması adına atılmış önemli bir adım olarak değerlendiriliyor. Mustafa Necati Yapal’ın önderliğinde gerçekleştirilen bu tür eğitim faaliyetlerinin, sağlık sektöründe daha düzenli ve şeffaf bir işleyişin sağlanmasına katkıda bulunması bekleniyor. Kurum yetkilileri, eğitimlerin düzenli aralıklarla tekrarlanacağını ve personelin sürekli gelişimine destek olunacağını belirtti. Bu yaklaşım, Amasya’daki sağlık hizmetlerinin kalitesinin ve kamu memnuniyetinin artmasına önemli ölçüde katkı sağlayacak.
