Amasya Belediyesi, personel verimliliğini ve mali yönetim kabiliyetini artırmak amacıyla iç kontrol ve gelir artırıcı uygulamalar konulu kapsamlı bir eğitim semineri düzenledi.
Amasya Belediyesi, hizmet kalitesini yükseltmek ve kamu kaynaklarının daha etkin kullanımı için önemli bir adım attı. Belediyenin farklı birimlerinde görev yapan çalışanlara yönelik düzenlenen “Kamuda İç Kontrol ve Gelir Artırıcı Uygulamalar” konulu eğitim semineri, alanında uzman akademisyenler ve kamu mali yönetimi danışmanlarının katılımıyla gerçekleşti.
Belediyecilikte Yeni Dönem: İç Kontrol ve Şeffaflık
Seminerde, kamu mali yönetimi sisteminin temel taşlarından biri olan “iç kontrol” mekanizmalarının belediyelerdeki uygulama şekilleri, risk yönetimi süreçleri ve performans izleme yöntemleri detaylı şekilde ele alındı. Eğitim kapsamında ayrıca, gelir artırıcı yöntemlerin geliştirilmesi, mevcut kaynakların daha etkin kullanımı ve bütçeleme süreçlerinde şeffaflık ilkelerine vurgu yapıldı.
Amasya Belediye Başkanı Av. Turgay Sevindi, seminerin açılış konuşmasında yaptığı açıklamada, “Kamu hizmetlerinde şeffaflık, hesap verebilirlik ve kaynakların etkin kullanımı bizim temel önceliklerimiz arasında. Belediyemizin her bir çalışanının bu sürece katkı sunması, kurumsal kapasitemizin güçlenmesini sağlayacaktır. Bu tür eğitimlerle hem gelir artırıcı stratejileri hem de iç kontrol sistemlerini daha etkili hale getirmeyi amaçlıyoruz” dedi.
Gelir Artırıcı Stratejiler Geliştirilecek
Eğitimde ele alınan bir diğer önemli konu ise belediye gelirlerinin sürdürülebilir şekilde artırılmasıydı. Katılımcılara; e-belediyecilik uygulamaları, dijital altyapının güçlendirilmesi, vergi ve harç tahsilatlarının optimize edilmesi gibi yöntemlerle gelirlerin nasıl artırılabileceğine dair kapsamlı bilgiler sunuldu.
Ayrıca, taşınmaz envanterlerinin güncellenmesi, kira sözleşmelerinin yeniden yapılandırılması ve belediye iştiraklerinin etkin yönetimi gibi başlıklar da seminerin önemli gündem maddeleri arasında yer aldı. Bu stratejiler sayesinde belediyenin mali disiplininin güçlendirilmesi hedefleniyor.
Uzman Eğitimcilerden Uygulamalı Anlatım
Programda yer alan eğitmenler, Türkiye genelinde kamu kurumlarında görev yapmış deneyimli mali kontrol uzmanları ve akademisyenlerden oluştu. Katılımcılara, teorik bilgilerin yanı sıra sahadan örneklerle desteklenen uygulamalı sunumlar yapıldı. Özellikle iç kontrol sisteminin kurulması, izleme raporlarının hazırlanması ve iç denetim bulgularının değerlendirilmesi gibi konularda pratik bilgiler paylaşıldı.
Belediyede Kurumsal Gelişim Süreci Hızlanıyor
Amasya Belediyesi yetkilileri, bu tür eğitimlerin düzenli aralıklarla sürdürüleceğini ve tüm personelin bu gelişim sürecine dahil edileceğini belirtti. Kurumsal kapasiteyi artırmayı hedefleyen bu çalışmalar, hem belediye hizmetlerinin kalitesini yükseltecek hem de vatandaş memnuniyetine olumlu katkı sağlayacak.
Amasya Belediyesi’nin bu eğitim hamlesi, yerel yönetimlerde iyi yönetişim anlayışının yaygınlaştırılması adına önemli bir örnek teşkil ediyor. Eğitim sonrası elde edilen kazanımların sahaya yansıması ve uygulamaların izlenebilir hale getirilmesi için raporlama süreçlerinin de başlatıldığı bildirildi.
